Grønt job "I alle mine jobs har jeg kunnet se, at det, jeg laver, ændrer noget for miljøet" 29-06-2021 Af: Laura Brix 3 min. I sit nye job som madspildskoordinator skal Thomas A. Christensen koordinere indsatsen for at reducere madspild, både når kommunen køber ind, og når råvarerne skal bruges ude i de kommunale køkkener. Foto: Mads Teglers I mere end 20 år har Thomas A. Christensen arbejdet med miljø og grøn omstilling. Hans opgaver er lokale, men inspirerer kolleger i resten af verden. "Det giver mig mening i hverdagen," siger han. Som 12-årig står Thomas A. Christensen i det lokale bycenter og forsøger ihærdigt at samle underskrifter ind for Greenpeace. ”Bevar Antarktis som naturområde” er temaet for dagens underskriftindsamling, og til at hjælpe sig har han samlet 30 jævnaldrende, som sælger både t-shirts og klistermærker for at støtte Greenpeace. Den slags episoder var der mange af, da Thomas A. Christensen var ung, og interessen for miljøet og klimaet har holdt ved. I dag er han 49 år og har de seneste år været projektleder og specialkonsulent i Teknik- og Miljøforvaltningen i Københavns Kommune. Han har været i kommunen i 22 år og arbejdet med det grønne område i otte forskellige stillinger. ”I alle mine jobs har jeg kunnet se, at det, jeg laver, ændrer noget for miljøet. Det giver mig en højere motivation i mit arbejdsliv, og det giver mig mening i hverdagen at have et arbejde, hvor jeg føler, jeg kan gøre en forskel,” fortæller han. Masser af grønne djøf-job Den grønne omstilling forandrer job og karrierer på tværs af hele samfundet. Vi har mødt en stribe jurister, økonomer og andre samfundsvidenskabere, som er havnet midt i kampen mod klimakrisen. Nogle føler sig kaldet. Andre er mere tilfældigt endt i det mest profilerede samfundsprojekt i en generation. Du kan læse om: Lili, der fik en iværksætter-åbenbaring, da hun så et bjerg af kasseret tøj Jesper, som står midt i den danske energi-transformation på Esbjerg Havn Sanne, der skal gøre landets største musikfestival bæredygtig (når den altså kan afvikles) Ann-Cathrine, som ikke kunne se sig selv i et offentligt job, men nu er en del af det juridiske maskinrum bag den kommende energiø i Nordsøen Søren, som hjælper Indien og Indonesien med at etablere vindmølleparker Anne, der arbejder for at vise, at grøn omstilling er god business Alexander, som hvert år er med til at uddele kæmpe millionbeløb til projekter, der skal bremse klima-krisen Britta, der forlod sit chefjob for at sælge klimavenlige blomsterbuketter Lasse, som knokler for at overvinde bureaukratiet for at kunne spare energi i kommunale bygninger Claus, der som økonom er centralt placeret i omstillingen af dansk transport Lone, der skal sikre, at Novo Nordisk producerer så klimavenligt som overhovedet muligt + Læs mere Bæredygtige forretningsmodeller I kommunen har han de seneste to år arbejdet med projektet Bæredygtig Bundlinje 2.0, som er et bredt projekt med mange samarbejdspartnere, og det er støttet af både EU-midler og Region Hovedstaden. I alt 80 virksomheder skal hjælpes til at blive mere grønne og bæredygtige. ”40 af virksomhederne ligger i Københavns Kommune, og min kollega og jeg hjælper dem til at få mere grønne og cirkulære forretningsmodeller. Vi rekrutterer virksomhederne, kortlægger dem, guider dem, laver forretningsmodeller og knytter dem til konsulenter og vidensinstitutioner,” forklarer han. Artiklen fortsætter efter annoncen LEDIGE STILLINGER 1-2 AC-fuldmægtige eller Specialkonsulenter med interesse for naturforv... DST Survey søger projektleder med metodeerfaring Udbudsjurist til Klima, Energi- og Forsyningsministeriets Koncernindkøb Det Grønlandske Sundhedsvæsen søger generalist med interesse for ledels... Spacemanager til styring og udvikling af ejendomsporteføljen i Ballerup... Afdelingschef, DAB 1-2 AC-fuldmægtige eller Specialkonsulenter med interesse for naturforv... DST Survey søger projektleder med metodeerfaring Udbudsjurist til Klima, Energi- og Forsyningsministeriets Koncernindkøb Det Grønlandske Sundhedsvæsen søger generalist med interesse for ledels... Spacemanager til styring og udvikling af ejendomsporteføljen i Ballerup... Afdelingschef, DAB Se flere job Thomas A. Christensen har været ombord på projektet fra start. Og for ham er det et job, der giver ham en følelse af, at han kan være med til at gøre en positiv forskel. ”Der er altid nogle trivialiteter i et job, men hvis man kan se, at man kan være med til at rykke noget ved miljøet, så giver det mig en arbejdsglæde i hverdagen.” Den grønne vej Interessen for miljøet spillede også ind, da Thomas A. Christensen skulle vælge sin uddannelse. Her faldt valget på miljøplanlæggeruddannelsen på Roskilde Universitet, hvor han er uddannet cand.techn.soc. Og lige siden har han arbejdet med miljø. ”Hvis fx Læger Uden Grænser eller Kræftens Bekæmpelse havde et spændende job, vil jeg da ikke udelukke, at det ikke også kunne være en vej at gå. Men jeg tænker, at jeg bliver i det grønne, fordi der er så mange muligheder og forskellige fagområder.” Man skal ikke undervurdere, at vi er inspiration og talerør til langt flere mennesker end bare i Danmark København inspirerer I sit job hos Teknik- og Miljøforvaltningen mærker Thomas A. Christensen til tider, at folk har svært ved at forstå, at det, som Københavns Kommune gør, faktisk kan have en indvirkning ude i den store verden. Men selv mærker han, at han sammen med sine kolleger er med til at inspirere andre lande. Han har bl.a. holdt et oplæg for en guvernør, der kom fra Henan-provinsen i Kina, som ville lade sig inspirere af Københavns Kommunes klimaindsats og fjernvarmesystem. ”Jeg tror ikke, man skal undervurdere Danmark som land og København som en grøn hovedstad. Vi kan være med til at påvirke andre større nationer og inspirere dem med vores teknologi, vindmøller, fjernvarme osv.,” siger han og fortsætter: ”Set i et verdensperspektiv rykker det, vi laver i kommunen, ikke så meget rent CO2-mæssigt, da vi udleder få mængder i forhold til mange store lande. Men man skal ikke undervurdere, at vi er inspiration og talerør til langt flere mennesker end bare i Danmark. Og det synes jeg godt, vi kan være ret stolte af.” Fortsætter i det grønne spor Ved udgangen af april skiftede Thomas A. Christensen arbejdsområde. Han er blevet headhuntet til en stilling som chefkonsulent og madspildskoordinator i Børne- og Ungdomsforvaltningen i Københavns Kommune. ANNONCE ANNONCE ANNONCE ”Jeg skal i mit nye job være med til at måle, hvad madspildet er i dag, og være med til at lave en indstilling til politikkerne, der viser mulighederne for, hvilken vej vi skal gå med madspild. Vi køber nemlig fødevarer for 280 mio. kr. om året i Københavns Kommune,” forklarer han. Han fortsætter altså sit arbejde for kommunen, samtidig med at han fortsat udvider sit grønne cv. ”I Københavns Kommune er der muligheder for at skifte internt engang imellem, når man gerne vil prøve et nyt fagområde og udfordre sig selv. Det er det, der er interessant ved at sidde på en arbejdsplads, som favner mange forskellige områder inden for miljø,” understreger han. Thomas A. Christensen Alder: 49 år Stilling: Chefkonsulent og madspildskoordinator i Børne- og Ungdomsforvaltningen, Københavns Kommune Uddannelse: Cand.techn.soc., Roskilde Universitet, 1998 Sortering Nyeste Ældste Mest populære 2 kommentarer 3 Del Kommentarer Erling Povlsen 30.06.2021 kl. 00.30 Flot arbejde. Men bevægelsen Stop Spild Af Mad har opnået flere resultater på meget kortere tid. 1 kommentar 4 Skriv et svar Thomas A. Christensen 29.09.2021 kl. 19.45 Hej ErlingDet er da en underlig kommentar! Jeg er blevet interviewet før jeg tiltrådte min nye stilling som madspildskoordinator, så har ikke rigtig haft mulighed for at opnå noget på det område endnu. Jeg har opnået mange miljøresultater gennem mit arbejdsliv. F.eks. en indkøbspolitik for miljømærkede produkter i Københavns Kommune. En politik som bliver kopieret af andre kommuner både nationalt og internationalt. Med store miljøgevinster som resultat. Hvad har du gjort for miljøet gennem dit arbejdsliv? 0 kommentarer 0 Skriv et svar Skriv din kommentar Indtast dit navn Indtast din mail Din mail-adresse vil ikke blive vist offentligt Hvad er 5 + 2?* Dette spørgsmål forhindrer spam i kommentarfeltet. Spam-robotter kan nemlig ikke regne, så de kan stoppes med let matematik. Skriv din kommentar Indtast dit navn Indtast din mail Din mail-adresse vil ikke blive vist offentligt Hvad er 5 + 2?* Dette spørgsmål forhindrer spam i kommentarfeltet. Spam-robotter kan nemlig ikke regne, så de kan stoppes med let matematik. + Vis flere kommentarer - Vis færre kommentarer Skriv din kommentar Indtast dit navn Indtast din mail Din mail-adresse vil ikke blive vist offentligt Hvad er 5 + 2?* Dette spørgsmål forhindrer spam i kommentarfeltet. Spam-robotter kan nemlig ikke regne, så de kan stoppes med let matematik. DJØF ARRANGEMENTER OG KURSER 16.maj.202216. maj. 2022Den nye lederHovedstadenFra 49.900 kr. ekskl. moms (medlemspris) 16.maj.202216. maj. 2022Leder uden personaleansvarHovedstadenFra 26.700 kr. ekskl. moms (medlemspris) 16.maj.202216. maj. 2022Forskerfrokost om forsvarsforbeholdetHovedstadenGratis for alle studerende Se alle kurser Læs også Mangfoldighed "Min generation forventer, at en moderne arbejdsplads afspejler samfundet" "Diversitet er blevet et buzzword på mange danske arbejdspladser. Men det virker utroværdigt, når ledelsen eller bestyrelsen ... Barnløshed "Det hele gik op i sprøjter, ægudtagning og bekymringer" "Hvert 10. danske barn kommer til verden efter fertilitetsbehandling. Et forløb, som tærer på krop og sind, ... Forskning Når ledelsesudvikling gør lederen svagere "Kurser og programmer, der skal gøre ledere bedre til at lede, kan i stedet svække deres autoritet. ... Husly Ukrainske flygtninge flytter ind på universitet "Over 100 ukrainere kan blive nære naboer til en række djøf-studier. ... Se flere artikler