Seniorer klarer krisen bedst 16-07-2013 Af: Mikkel Krogh 2 min. Det er en myte, at de ældre på arbejdsmarkedet er særligt hårdt ramt af krisen. Tværtimod har de 60-66-årige klaret sig bedst gennem kriseårene. BeskæftigelsesfrekvensBeskæftigelsesfrekvensen beskriver, hvor stor en del af den samlede befolkning der er i arbejde. Mens andelen af unge i beskæftigelse er faldet gennem flere år, har flere og flere ældre på arbejdsmarkedet formået at holde fast i deres job. Tal fra Arbejdsmarkedsstyrelsen viser, at beskæftigelsesfrekvensen for folk mellem 60-66 år ligefrem er steget i kriseårene 2007-2011, mens den er faldet for aldersgrupperne mellem 16-29 år og 30-59 år. Artiklen fortsætter efter annoncen LEDIGE STILLINGER Advokat til vores IT- og databeskyttelsesteam Centerchef for By, kultur og fritid i Egedal Kommune Djøf søger en engageret netværkspilot med arrangementserfaring til Aalb... Jurist/Specialkonsulent til Departementet for Sociale Anliggender, Arbe... AC-fuldmægtig/Specialkonsulent/Chefkonsulent til Miljøstyrelsen for Rås... Djøf søger en engageret netværkspilot med arrangementserfaring til Rosk... Advokat til vores IT- og databeskyttelsesteam Centerchef for By, kultur og fritid i Egedal Kommune Djøf søger en engageret netværkspilot med arrangementserfaring til Aalb... Jurist/Specialkonsulent til Departementet for Sociale Anliggender, Arbe... AC-fuldmægtig/Specialkonsulent/Chefkonsulent til Miljøstyrelsen for Rås... Djøf søger en engageret netværkspilot med arrangementserfaring til Rosk... Se flere job Det er måske ikke så overraskende, at krisen har ramt de unge mellem 16-29 år hårdere end de erfarne seniorer. Til gengæld er det nok overraskende for mange, at de ældre har klaret sig bedre gennem krisen end de 30-59 årige. ”At de ældre klarer sig dårligt på arbejdsmarkedet, er nok noget overdrevet. Det går dem faktisk rimelig godt,” siger forsker og afdelingsleder Lisbeth Pedersen fra SFI. Holder godt fast i job Hun mener, at tallene punkterer myten om, at de ældre har været værst ramt af krisen, men understreger, at de har det svært, hvis de først mister deres job. ”Der er en tendens til, at de går ledige i længere tid, hvis de mister jobbet, end folk mellem 30-59 år. Så de har svært ved at vende tilbage, hvis de først bliver ledige. Men de holder faktisk meget godt fast i jobbene,” siger Lisbeth Pedersen. Tilbagetrækningsreform har allerede effekt En af forklaringerne på, at beskæftigelsesfrekvensen er steget for de ældste på arbejdsmarkedet, kan ifølge Lisbeth Pedersen være, at efterløns- og tilbagetrækningsreformen allerede har fået betydning. ”Nogle af de forventede effekter af tilbagetrækningsreformen er måske kommet lidt tidligere end antaget. Det kan godt være debatten, der har gjort det. Hvis folk går senere på efterløn, så vil arbejdsgiverne også være mere villige til at ansætte dem,” siger hun. En undersøgelse, SFI lavede sidste år, bekræfter tendensen. ”Undersøgelsen viste, at en del af dem, der går på pension, ender med at fortryde og vender tilbage til arbejdsmarkedet,” siger Lisbeth Pedersen. Færre ældre i kriseramte brancher Endelig kan en forklaring kan være, at krisen har ramt nogle brancher hårdere end andre. Krisen har f.eks. ramt byggebranchen og detailbranchen hårdt, og her er gruppen over 60 år underrepræsenteret. ”Vi har endnu ikke været inde og se på forklaringer på, hvorfor krisen rammer aldersmæssigt forskelligt. Vi ved, hvorfor den rammer mænd og kvinder forskelligt, og det kan forklares med brancheforskelle,” siger Lisbeth Pedersen. Samme tendens blandt højtuddannede Også blandt højtuddannede er seniorer mellem 60-66 år den gruppe, der har klaret sig bedst, hvis man ser på beskæftigelsesfrekvensen. ANNONCE ANNONCE ANNONCE Unge med længerevarende uddannelse har oplevet et fald i antallet beskæftigede på omkring fem procentpoint mellem 2007 og 2011, mens de 30-59 årige er sluppet med et fald på cirka 2 procentpoint. Blandt højtuddannede på over 60 år er beskæftigelsesfrekvensen steget marginalt med cirka ét procentpoint. Knap 70 procent af de højtuddannede mellem 60-66 år var således i beskæftigelse i 2011. Sortering Nyeste Ældste Mest populære 3 kommentarer Del Kommentarer Karen Skipper 17.07.2013 kl. 15.22 Det er da gode nyheder. Maaske betyder viden og erfaring og stabilitet, naar alt kommer til alt, noget. 0 kommentarer 0 Skriv et svar Skriv din kommentar Indtast dit navn Indtast din mail Din mail-adresse vil ikke blive vist offentligt Hvad er 3 + 2?* Dette spørgsmål forhindrer spam i kommentarfeltet. Spam-robotter kan nemlig ikke regne, så de kan stoppes med let matematik. Martin 17.07.2013 kl. 17.28 Spændende artikel - men ændre ikke ved at når man ryger ud af arbejdsmarked som + 50 årig så er man på "spanden" Samvirke lavede på et tidspunkt i analyse på dem der aktuelt falder ud af DP systemet - og her var der dobbelt så mange i gruppen + 50 som blandt de unge.DJØF har lavet en stor indsat for de unge ledige - og det er dem velundt - men der har manglet fokus på +50 gruppen som er langt hårdere ramt af ledighed.Det ved DJØF godt - men valget har været politisk 0 kommentarer 0 Skriv et svar Skriv din kommentar Indtast dit navn Indtast din mail Din mail-adresse vil ikke blive vist offentligt Hvad er 3 + 2?* Dette spørgsmål forhindrer spam i kommentarfeltet. Spam-robotter kan nemlig ikke regne, så de kan stoppes med let matematik. Kim Paulsen 18.07.2013 kl. 09.36 Glemmer at kommentere på beskæftigelsesniveauet i de tre grupper. Kernegruppen har 100 pct bedre beskæftigelse end dem over 60 år. Og de unge har 50 pct bedre beskæftigelse end de gamle. 0 kommentarer 0 Skriv et svar Skriv din kommentar Indtast dit navn Indtast din mail Din mail-adresse vil ikke blive vist offentligt Hvad er 3 + 2?* Dette spørgsmål forhindrer spam i kommentarfeltet. Spam-robotter kan nemlig ikke regne, så de kan stoppes med let matematik. + Vis flere kommentarer - Vis færre kommentarer Skriv din kommentar Indtast dit navn Indtast din mail Din mail-adresse vil ikke blive vist offentligt Hvad er 3 + 2?* Dette spørgsmål forhindrer spam i kommentarfeltet. Spam-robotter kan nemlig ikke regne, så de kan stoppes med let matematik. DJØF ARRANGEMENTER OG KURSER 08.dec.202208. dec. 2022Strategisk forhandling for advokaterHovedstadenFra 4.400 kr. ekskl. moms (medlemspris) 08.dec.202208. dec. 2022Søg job som nyuddannetOnlineGratis for alle 08.dec.202208. dec. 2022Udvikling af ledergruppenHovedstadenFra 22.000 kr. ekskl. moms (medlemspris) Se alle kurser Læs også Diskrimination Grøn kapitalfond brød loven ved at lokke kvindelige studerende "Investeringsfirmaet Copenhagen Infrastructure Partners inviterede kvindelige studerende til en middag, hvor de kunne høre om karrieremuligheder i ... Politik og viden Nyvalgt forsker: Politikere har udstødt fakta, og samfundet er blevet dummere "Forskere føler sig så fremmedgjorte i den politiske debat, at de afstår fra at bringe deres viden ... Feltarbejde I 20 år har Sébastien levet af at gå i byen "Som forsker har Sébastien Tutenges gennem to årtier undersøgt kollektiv rus ved at lave feltstudier i nattelivet. ... Dyk Stort fald i reallønnen for Djøf-medlemmer "Privatansattes lønninger er blevet godt og grundigt udhulet det seneste år. ... Se flere artikler