”Grundtanken er, at arbejdsglæde i virkeligheden er et konkurrenceparameter, der er med til at skabe god business. Vi har nu planer om at åbne afdelinger i resten af Skandinavien, Nordeuropa og USA. Happy Management er indbegrebet af det bedste fra den skandinaviske virksomhedskultur, og det vil vi have udbredt i andre lande også,” slår Iver Tarp fast.