Kvinders løn er som regel lavere end mænds, og derfor kan det bedst betale sig, at det er dem, der drosler ned. Og da det er svært at komme på fuld tid igen, er det ifølge Willem Adema ofte kvinderne, der i mange lande ofrer karrieren. I nogle lande er arbejdstiderne dog så ekstreme, at de slet ikke lader sig kombinere med et familieliv. Fx i lande som Sydkorea og Japan. Her er både mænd og kvinder traditionelt højtuddannede, men alligevel må mange kvinder træffe nogle barske valg, når de stifter familie, fordi de ikke kan forene en karriere med børn.