”Det er ganske enkelt ikke etisk i orden.” Sådan siger Lone Rank, chefkonsulent i DJØFs Karriere og Kompetencecenter om KL’s Konsulentvirksomheds (KLKs) procedure i forbindelse med rekruttering af ledere og chefer i den kommunale sektor. Her kræver man, at kandidater, der søger en lederstilling, opgiver referencer på nuværende, leder, lederkollega, medarbejder og fx en udvalgsformand, hvis man sidder med politikerbetjening. Lundgaard Konsulenterne har en lignende procedure.