”Den offentlige sektor er et stort ansættelsesområde for kvindelige djøfere. De rammes ikke kun, fordi der er afskedigelsesrunder, men også fordi man ikke ansætter nær det antal, vi er vant til, og det har stået på i efterhånden et stykke tid,” lyder det fra Maria Damm-Henrichsen fra Djøf Rådgivningen.